Leader Technique Back-End - FR/AN

Nous sommes à la recherche d'un Leader Technique Back-End parlant français et anglais.

Vos principales responsabilités :

• Développement/Supervision technique
  • Structurer les développements
  • Assurer la qualité et la sécurité du code
  • Organiser les revues de code
  • Appliquer des pratiques de programmation sécurisée
  • Contribuer aux développements fonctionnels
  • Proposer des changements d’architecture
• Encadrement technique
  • Contribuer et partager vos connaissances à l'ensemble des membres de l’équipe
  • Former les nouveaux collaborateurs
  • Encadrer et accompagner les développeurs
• Collaboration / Relations externes
  • Assurer le support opérationnel
  • Communiquer avec les clients
• Gestion de projet et qualité
  • Coordination inter-équipe backend/frontend/chef de projet
  • Travailler en mode agile (Scrum ou Kanban)
• Innovation et Veille Technologique
  • Explorer de nouvelles technologies

Votre profil :

• Vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que développeur d'applications web
  
• Bac+2 en tant qu'ingénieur IT
  
• Vous parlez français et anglais couramment. La connaissance du luxembourgeois sera considérée comme un avantage
• Solides connaissances :
  • Des technologies de développement backend Java (Quarkus, Spring Boot, ..)
  • Des principes de développement d’API (Principalement REST)
  • Des patterns d’architecture (CQRS, DDD, Event Driven Architecture...)
  • Des processus de développement
• Sera considéré comme un avantage :
  • La connaissance des normes les plus utilisées pour l’IT en santé (HL7, HL7 FHIR, DICOM, IHE, HIMSS) 
  • Une connaissance des technologies frontend (Typescript, React, CSS/Tailwind)
• Avec le sens des responsabilités et de l’autonomie dans l’organisation
• Capacités et compétences requises pour à la fois participer aux développements applicatifs et comprendre le métier 
• Passionné par la programmation, vous avez l’esprit d’équipe, un bon sens relationnel, et le sens de l’écoute

Si à l’issu du processus de recrutement, votre candidature est retenue, un extrait de votre casier judiciaire pourra vous être demandé.

Ce qui est proposé 🤝 :

• Environnement dynamique et innovant
  
• Formations
  
• Perspectives de carrière
  
• Contrat permanent
  

Si vous ne recevez pas de réponse dans les 20 jours, vous pourrez considérer que nous ne pourrons pas donner suite à votre candidature.